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【9博体育官网】2020年廊坊生育津贴新政策:怎么算、怎么领、领取条件

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本文摘要:生育津贴是国家对职业妇女因生育而离开了岗位,给与的生活补贴,那么生育津贴该如何发给?今天,小编入大家带给2020年廊坊生育津贴新政策,其中包括生育津贴发给条件,以及可以领有多少钱。2020年廊坊生育津贴怎么领有一、生育津贴发给材料1、《生育证》2、《结婚证》3、《独生子女父母光荣证》4、夫妇双方身份证5、《婴儿出生证》6、定点医疗机构开具的生育或节育出院诊断书到生育保险审查科办理申请申请。

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生育津贴是国家对职业妇女因生育而离开了岗位,给与的生活补贴,那么生育津贴该如何发给?今天,小编入大家带给2020年廊坊生育津贴新政策,其中包括生育津贴发给条件,以及可以领有多少钱。2020年廊坊生育津贴怎么领有一、生育津贴发给材料1、《生育证》2、《结婚证》3、《独生子女父母光荣证》4、夫妇双方身份证5、《婴儿出生证》6、定点医疗机构开具的生育或节育出院诊断书到生育保险审查科办理申请申请。

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二、男职工无相同工作的未婚生育津贴发给材料1、《生育证》2、《结婚证》3、《独生子女父母光荣证》4、夫妇双方身份证5、《婴儿出生证》6、定点医疗机构开具的生育出院诊断书7、发票和内部往来承销收据8、男职工未婚无工作单位的所在村(居于)民委员会证明到生育保险审查科办理申请申请。急产在外地或非定点医院生育缺席材料1、生育证2、医疗服务机构急产证明3、医疗费用明细表格4、《廊坊市生育保险待遇证》及发票2020年廊坊生育津贴发给条件1、合乎缺席的范围2、合乎交费的期限2020年廊坊生育津贴怎么算数机关必须交费,职工个人不必须交费,按否派发津贴的缴纳比例有所不同。机关事业单位按工商管理职工上年度工资总额的0、5%缴付,不派发生育津贴;其他用人单位按0、7%缴付,派发生育津贴。职工个人不缴付。

1、缴付标准为用人单位工商管理职工上年度工资总额作为生育保险的缴付基数(和基本医疗一个缴付基数)2、单位缴付工资基数为本单位上年度(大自然年度)全部职工月平均值工资总额,单位人均缴付工资基数高于本市上年度在岗职工月平均工资60%的,按60%核定,低于300%的,按300%核定;如果社保基数为3146、4元,那么企业交费,放生育津贴的情况下应当为职工交22、02元。以上数据依据网络及各个官方网站发布资料整理,明确政策以最后文件继续执行情况不尽相同,明确可咨询廊坊市社保中心。廊坊市人力资源和社会保障局地址:廊坊市广阳道19号电话:03162227364声明:凡本网车站标明“来源:”的文章,版权皆科所有,如须要刊登,请求再行读者《内容刊登许可解释》,按照涉及规定取得许可。

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